IÐAN fræðslusetur auglýsir eftir deildarstjóra og tveimur leiðtogum
Við leitum að kraftmiklum stjórnanda sem mun, ásamt öflugum hópi starfsfólks, móta og leiða vinnu við að stórauka þátt þróunar, nýsköpunar og framleiðslu hjá IÐUNNI. Starfið er nýtt og heyrir undir framkvæmdastjóra.
Hlutverk okkar er að bæta hæfni fyrirtækja og starfsfólks í iðnaði og við trúum því að frjótt nýsköpunar- og tækniumhverfi IÐUNNAR sé einn af lyklum þess.
Áhersla okkar er á skýr hlutverk allra í liðinu, og mikla og dýnamíska samvinnu þar sem styrkleikar og áhugasvið hvers og eins fær notið sín best. Flest af því sem við gerum byggir á samstarfi þvert á skipulag.
Sækja um hér.
Við leitum að framsæknum leiðtoga til að leiða fræðslu og þjónustu IÐUNNAR gagnvart matvæla- og veitingagreinum. Í þeim tilgangi þróar leiðtoginn faglega sérhæfingu IÐUNNAR í viðkomandi greinum og skapar sterk tengsl við fagmenn/faggreinarnar.
Leiðtogi matvæla- og veitingagreina er nýtt starf innan IÐUNNAR sem kallar á framsýni og frumkvæði gagnvart greinunum. Skilvirkt samstarf þarf við deildir IÐUNNAR um framkvæmd mála og við fagráð greinanna þar sem fræðslu- og þjónustuþarfir mótast.
Við leitum að framsæknum leiðtoga til að leiða fræðslu og þjónustu IÐUNNAR gagnvart málm- og véltæknigreinum. Í þeim tilgangi þróar leiðtoginn sterka faglega sérhæfingu IÐUNNAR í viðkomandi greinum og skapar sterk tengsl við fagmenn/faggreinarnar.
Leiðtogi málm- og véltæknigreina er nýtt starf innan IÐUNNAR sem kallar á framsýni og frumkvæði gagnvart greinunum. Skilvirkt samstarf þarf við deildir IÐUNNAR um framkvæmd mála og við fagráð greinanna þar sem fræðslu- og þjónustuþarfir mótast.
Umsóknarfrestur er til og með 20. apríl næstkomandi.
Umsókn skal fylgja ferilskrá og ítarlegt kynningarbréf þar sem gerð er grein fyrir ástæðu umsóknar og rökstuðningur um hæfni viðkomandi til að gegna starfinu. Umsjón með störfunum hafa Jensína K. Böðvarsdóttir ([email protected]) og Hildur J. Ragnarsdóttir ([email protected]).
Hlutverk IÐUNNAR er fyrst og fremst að bæta hæfni fyrirtækja og starfsfólks í iðnaði. Það gerir hún með því að sjá fyrirtækjum og einstaklingum fyrir nýrri þekkingu og færni eftir því sem þörf krefur. Áhersla er lögð á að bregðast skjótt við þörfum iðnaðarins fyrir nýja þekkingu en á undanförnum misserum hafa orðið miklar breytingar í starfsumhverfi iðnaðarins. Þær breytingar hafa kallað eftir aukinni þverfaglegri þjónustu IÐUNNAR og breiðara þjónustuframboði. Nýrri stefnu IÐUNNAR er ætlað að svara þessu ákalli. Hjá IÐUNNI starfa 25 manna samhent liðsheild. Við bjóðum upp á fyrirmyndar starfsaðstöðu, lærdómsríkt og uppbyggjandi starfsumhverfi þar sem áhersla er meðal annars lögð á jafnvægi milli vinnu og einkalífs.
www.idan.is